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醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇一
為了進一步加強醫(yī)院信息化建設工作，適應新形勢下醫(yī)院管理、醫(yī)療服務和醫(yī)改的要求，進一步提高醫(yī)院科學化、精細化管理水平，提高醫(yī)療質(zhì)量和服務水平，我院自20xx年開始，經(jīng)多方考察論證，嚴格按照國家招投標管理工作規(guī)定，委托舒城縣招投標局代理招標，先后在合肥市公共資源交易中心和縣招投標中心招標采購了先進的醫(yī)院信息化軟件、硬件及機房設備，目前主要硬件設備及軟件安裝環(huán)境已經(jīng)準備就緒，根據(jù)計劃安排，醫(yī)院決定于近期舉辦醫(yī)院信息化系統(tǒng)全員培訓，培訓結(jié)束后即上線運行，現(xiàn)將培訓有關事項通知如下。
一、培訓內(nèi)容
本次培訓主要有醫(yī)院信息管理系統(tǒng)(his)、檢驗系統(tǒng)(lis)、影像系統(tǒng)(pacs)、電子病歷系統(tǒng)(emr)、健康體檢系統(tǒng)和合理用藥系統(tǒng)共六大模塊。
二、培訓時間和地點
1、培訓時間：20xx年2月29日至3月21日
2、培訓地點：本院六樓多功能廳
具體日程安排詳見附表。
三、本次培訓由山東眾陽軟件有限公司派出技術團隊駐點集中培訓，為妥善解決工學矛盾，采取白天培訓，晚間練習的方式，禮拜天、節(jié)假日不休息。
四、成立培訓組織
為確保培訓工作順利進行，并切實達到培訓效果和預期目標，特成立醫(yī)院信息化培訓工作相關組織。
1、領導組
組 長：趙康友
副組長：湯 宏
成 員：李永軍、李瑋、葛宇慶、王偉
領導組負責組織協(xié)調(diào)、工作聯(lián)系、督查指導及執(zhí)紀考核。
2、聯(lián)絡組
(1)、醫(yī)護聯(lián)絡組
組長：朱曉穩(wěn)
負責聯(lián)絡、安排各臨床科室醫(yī)療、護理及醫(yī)務科、護理部及相關部門培訓。
(2)、醫(yī)技聯(lián)絡組
組長：湯宏
負責聯(lián)絡、安排醫(yī)技、設備、院感防保、信息及財務部門培訓。
(3)、藥劑、后勤聯(lián)絡組
組長：丁邦春
負責聯(lián)絡、安排藥劑、總務后勤、行政職能部門培訓。
培訓班設總聯(lián)絡人，由李永軍擔任，負責全院培訓師資安排、設備保障、考務組織及相關工作。
五、幾點要求
1、加強組織領導。本次醫(yī)院信息系統(tǒng)系更新?lián)Q代產(chǎn)品，內(nèi)容多，信息量大，加之各類人員微機操作水平參差不齊，因此，望各系列聯(lián)絡人、各科室負責人要嚴格按培訓要求認真負責嚴肅紀律，加強管理，確保培訓應會盡會，人人過關，考核合格。
2、嚴格培訓要求。各部門各科室參訓員工須按培訓要求，不遲到，不早退，認真記好筆記，按時按質(zhì)按量完成培訓學習任務，以適應醫(yī)院信息化對本職本崗位工作要求。
3、嚴肅培訓紀律。培訓學習期間，實行授課開始和結(jié)束雙簽到制度，每位參訓職工均不得請假(特殊情況須向院長請假)，中途不得隨意外出、會客、接診，手機須打在關閉、振動或靜音狀態(tài)。培訓結(jié)束，所有學員均須參加考核考試，對不按時參加培訓或成績不及格者取消當年評先評優(yōu)資格。
單位：
日期：
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇二
全院各科室：
目前，我國上海、安徽、江蘇等地相繼確診人感染hxnx禽流感病例，為加強我院醫(yī)護人員對人感染hxnx禽流感疫情防控工作，有效應對可能出現(xiàn)的疫情，提高疫情的應急處置能力，切實保障醫(yī)護人員的防控能力和人民群眾身體健康和生命安全，醫(yī)院對hxnx禽流感進行一次防控知識培訓，請全院各級人員積極參加培訓學習。參訓人員攜帶學分卡準時參加。屆時將授予院內(nèi)ii類學分x、x分，培訓安排如下：
xx年x月xx日（星期四）下午xx∶xx～xx∶xx
醫(yī)療綜合大樓五樓會議室
1、《人感染hxnx禽流感診療方案》主講人：呼吸科 魏海東
2、《人感染hxnx禽流感醫(yī)院感染預防與控制技術指南（xxxx年版）》主講人：醫(yī)院感染管理科 張曉瓊
單位：
日期：
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇三
各科室（處部），支部：
為深入貫徹落實全市著力改善“兩個環(huán)境”建設廣播電視大會精神，加強我院醫(yī)德醫(yī)風建設，提升干部職工綜合素質(zhì)，進一步優(yōu)化診療環(huán)境，規(guī)范服務流程，全面推進依法治院，為實現(xiàn)“精品戰(zhàn)略基礎年”戰(zhàn)略目標奠定堅實思想基礎，確保xxxx年度各項工作順利開局，經(jīng)研究，決定在全院開展集中學習培訓周活動，通知如下：
(一) 時間
xxxx年x月xx日至x月xx日
（二）參加人員
領導班子成員、全體干部職工
學習培訓采取集中學習、分組討論、個人自學等形式進行（內(nèi)容附后）。
（一）集中學習。重點學習全市著力改善“兩個環(huán)境”領導講話；學習全省衛(wèi)生工作相關文件精神；醫(yī)院醫(yī)學、護理專家授課。
（二）討論交流。以處室為單位，立足本職崗位談心得、談體會、談創(chuàng)新，進行學習交流。圍繞醫(yī)院中心工作，“精品戰(zhàn)略基礎年”等謀劃亮點，轉(zhuǎn)變作風，克服固有的思維模式，提振精神，聚焦第一，形成敢于拼搏、敢于創(chuàng)新、敢于爭先的的濃厚氛圍。
（三）撰寫心得體會。學習培訓周結(jié)束后，中層以上領導干部、護士長、黨員職工均要寫出一篇不少于xxxx字的學習心得體會。
（一）提高認識，確保實效。全體干部職工務必從思想上高度重視，將思想統(tǒng)一到這次學習活動中來。把學習培訓與貫徹執(zhí)行上級決策部署結(jié)合起來、與謀劃推動xxxx年度的重點工作結(jié)合起來、與提高自身素質(zhì)結(jié)合起來、與持續(xù)改進醫(yī)德醫(yī)風建設結(jié)合起來，做到認真學，深入學，互相學，確保學習活動取得實效，達到自我凈化、自我完善、自我提高的最終目的。
（二）領導帶頭，率先垂范。領導干部要做表率，發(fā)揮示范和帶動作用，多思考、善謀劃，結(jié)合各自分管工作，解放思想，與時俱進，確保學習工作不脫節(jié)。通過集中學習理清工作思路，完善重點工作方案，并組織分管處（室）深入一線開展調(diào)研，真正為一線解決實際問題。
（三）遵守時間，嚴格考勤。各科室（處部）負責人要處理好工學矛盾，安排好科室工作，靜下心來，組織大家把這次學習培訓活動作為一次提高自身素質(zhì)的機會，嚴格做好簽到考勤和學習記錄。
（四）強化督導，不走過場。明確各項學習活動的組織者，負責集中學習組織和檢查，并建立學習考勤簽到。院紀委牽頭、黨辦室、辦公室參加，對各學習情況進行督導檢查。
學習結(jié)束后，以科室為單位連同學習考勤表、學習心得x月x日前交科室所在黨支部。
附件：集中學習培訓周活動安排表
單位：
日期：
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇四
為了使新進員工盡快了解醫(yī)院文化、適應醫(yī)院環(huán)境、順利開展工作，根據(jù)醫(yī)院工作安排，醫(yī)院將于近期舉辦xxxx年新進員工崗前培訓，具體安排如下：
培訓時間：
xxxx年x月xx日—xx日（全體新進員工參加）
x月xx日—xx日（全體新進醫(yī)師、藥劑及檢驗人員參加）
x月xx日—xx日（全體新進護理人員參加）
x月xx日 （全體新進員工分批參觀院史館）
培訓地點: 科教樓一樓學術報告廳
培訓對象: xxxx年新進員工及xxxx年來院工作未參加崗前培訓的人員
培訓要求：不準請假、遲到、早退，根據(jù)《中南大學新進人員暫行管理辦法》規(guī)定凡未參加崗前培訓或考試不合格者將予以辭退。
請各科室通知本科室新進員工按時參加崗前培訓并安排好工作，參加崗前培訓的新進員工應主動與科主任提前協(xié)商派班事宜。如因特殊原因需臨時調(diào)整課程時間，將另行通知。
注：因x月xx日（周二）舉行崗前培訓開班儀式，請全體新進員工務必于x月xx日上午x：xx以前準時簽到入場，報告廳嚴禁帶早餐入內(nèi)。
單位：
日期：
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇五
各科室：
為加強臨床“三基”和?？萍寄芘嘤?，提高綜合診治水平，保證培訓工作更加有序進行。現(xiàn)請各科室根據(jù)實際需求制定20xx年“三基三嚴”培訓計劃，具體要求如下：
1、醫(yī)療、醫(yī)技科室醫(yī)師系列副高職稱以下人員（含招聘醫(yī)師、從事臨床醫(yī)師工作的研究系列人員）
2、進修醫(yī)師
1、各科室需成立以科主任為組長，科務會成員為主體的“三基三嚴”培訓管理小組，保證醫(yī)師培訓的規(guī)范性和延續(xù)性。
2、根據(jù)專業(yè)特點，明確本專業(yè)“三基”培訓內(nèi)容，特別是針對本專業(yè)的薄弱環(huán)節(jié)和人員構成情況制定適合本專業(yè)的年度實施計劃；由科室組織實施，對所屬人員年中（6月）進行技能考核，年末（12月）進行基礎理論、基本知識考試；指定三基三嚴培訓助理做好原始資料的收集、整理、歸檔等日常工作。
3、培訓要有培訓計劃、培訓內(nèi)容、培訓進度、考核安排和年度目標。
4、需依據(jù)專業(yè)特點將醫(yī)生分層次進行專業(yè)科目培訓及考核，每月至少1次集中培訓，醫(yī)務部組織專家組成員不定期抽查。
1、科室必須高度重視，把“三基”培訓作為每年一項重點工作，從思想、組織上抓好落實，指定專人負責，保證培訓活動順利開展。
2、本院副高職稱以下醫(yī)師（含招聘醫(yī)師、從事臨床醫(yī)師工作的研究系列人員）及所有進修醫(yī)師必須參加，對完不成培訓任務和考評不達標的科室，要通報批評；對無正當理由不參加培訓或考核不合格的'人員，要進行補訓補考，且要保存培訓方案、考核成績、試卷等培訓資料。
3、參加培訓人員需根據(jù)實際情況填寫《繼續(xù)教育培訓手冊》相關內(nèi)容。
單位：
日期：
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇六
各科室：
為增強基層廣大衛(wèi)生技術人員的診療技術水平，狠抓基礎醫(yī)療質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療操作流程，促進廣大衛(wèi)生技術人員練好基本功，提高我區(qū)醫(yī)療、護理人員業(yè)務素質(zhì)和專業(yè)技術水平，根據(jù)南京市衛(wèi)生局《關于進一步加強“三基”訓練、堅持“三嚴”要求的通知》（寧衛(wèi)醫(yī)【20xx】104號）要求，經(jīng)研究，特制定“三基”技能培訓計劃。
一、培訓對象全區(qū)基層醫(yī)療機構45歲以下的從事醫(yī)療、護理的衛(wèi)生技術人員。
二、培訓目的通過開展醫(yī)護“三基”技能訓練活動，掀起我區(qū)醫(yī)護人員崗位練兵、苦練內(nèi)功、夯實基礎，提高服務能力和服務水平的熱潮，更好地為患者提供優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、安全的醫(yī)療護理服務。
三、組織領導為切實加強對“三基”技能操作培訓工作的領導,區(qū)衛(wèi)生局成立溧水區(qū) “三基”技能培訓工作領導小組,組長：徐庚才，成員：陶孝玲、任忠玲、郭開建。
四、培訓地點區(qū)人民醫(yī)院規(guī)培示教室和護理示教室
五、培訓形式、內(nèi)容詳見附件各單位要高度重視醫(yī)務人員的“三基”技能培訓工作，把“三基”技能培訓活動作為提高醫(yī)務人員專業(yè)技術水平和服務能力的一個重要手段和措施，加強組織領導，明確專人負責，嚴格按照本通知要求，按時參加培訓，培訓結(jié)束后我局將組織技能競賽。此次培訓情況和競賽結(jié)果將納入對各單位的綜合考核。
xxx
20xx年xx月xx日
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇七
各科室：
為進一步加強我院專業(yè)技術人員梯隊建設，構建科學合理的人才梯隊，提升醫(yī)院核心競爭力，現(xiàn)就各科室制定20xx年外出培訓計劃通知如下：
一、對象
全院在崗專業(yè)技術、管理及工勤人員。
二、制定方式
醫(yī)院各二級單位以科室為單位制定20xx年外出培訓計劃，填寫《20xx年中南大學湘雅醫(yī)院xxx科外出培訓計劃表》（見附件）交人力資源部匯總。各護理單元外出培訓計劃經(jīng)護士長、科室主任審核同意后交護理部，由護理部統(tǒng)一交人力資源部。
三、相關說明
1、外出培訓計劃是科室對員工培養(yǎng)與提升的規(guī)劃，也是醫(yī)院對科室人才培養(yǎng)力度的摸底，請科室認真制定培訓計劃，盡量保證實施與計劃的吻合度，醫(yī)院將于年底對培訓計劃的執(zhí)行情況進行考察。
2、醫(yī)院人才培養(yǎng)經(jīng)費資助員工出國（境）研修，須經(jīng)醫(yī)院統(tǒng)一選拔，請屆時關注醫(yī)院發(fā)布的遴選通知。科室可先行在本計劃中填寫員工20xx年出國研修計劃，屆時參加統(tǒng)一選拔或自行由科研經(jīng)費、自費等形式出國（境）研修。
3、原則上20xx年執(zhí)行的外出培訓應提前申報過計劃，如有特殊原因產(chǎn)生的計劃外培訓也可執(zhí)行。通過各種經(jīng)費資助的計劃內(nèi)與計劃外的境內(nèi)或境外培訓與進修，均須在外出前10天，在醫(yī)院oa系統(tǒng)“工作流程”的行政管理欄中填寫《中南大學湘雅醫(yī)院因公外出（國內(nèi)）申請表》或《中南大學湘雅預備出國（境）人員申請表》，經(jīng)科室負責人、醫(yī)院職能部門負責人和院領導審批同意后，方可外出參加進修培訓。
四、材料要求
請于12月28日前將以上材料電子版發(fā)送xyxxxxcom，紙質(zhì)版簽字交人力資源部305房。
xxx
20xx年xx月xx日
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇八
各科室：
為進一步更新服務理念，提升醫(yī)院職工的服務意識及服務技能。醫(yī)院決定于邀請海創(chuàng)（中國）醫(yī)院管理研究中心西點執(zhí)行力知名講師到我院開展服務管理培訓?，F(xiàn)將有關事項通知如下。
一、培訓時間
20xx年4月26日下午2:00—6:00。
二、培訓地點
醫(yī)技樓五樓會議室。
三、培訓對象
（一）院領導全部參加培訓。
（二）職能科室（含醫(yī)保辦）全體人員除值班守電話外全部參加培訓。
（三）臨床、醫(yī)技科室的主任、副主任、護士長、副護士長、組長、質(zhì)控人員及普通職工2名參加培訓（詳見具體參會人員名單）。
四、培訓內(nèi)容
《現(xiàn)代醫(yī)360°服務營銷體系建設與導入》
五、相關要求
（一）此次培訓是繼去年《中層角色定位與職業(yè)發(fā)展管理》培訓后又一次規(guī)?；嘤?，目的是不斷提高醫(yī)院各層級管理人員服務意識、服務理念和服務技能，適應當下醫(yī)院改革發(fā)展的需要和人民群眾日益增長的醫(yī)療健康需求，各科室負責人務必高度重視，安排好相關工作，讓參會人員按時參加會議。
（二）參加會議人員要遵守會議紀律，提前15分鐘簽到進會場，關閉發(fā)聲系統(tǒng)，切勿交頭接耳講小話，會上要認真聽講，會后要結(jié)合自己工作崗位撰寫好心得體會。
（三）參加會議人員無特殊原因不得請假，若有特殊原因請?zhí)崆跋蜥t(yī)院辦公室請假。
xx縣人民醫(yī)院
20xx年xx月xx日
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇九
各有關單位：
為提升浙江省中醫(yī)醫(yī)院管理者綜合管理素養(yǎng)與能力，受浙江省中醫(yī)藥管理局委托，舉辦“浙江省醫(yī)院院長管理培訓班”。培訓內(nèi)容將圍繞創(chuàng)建品牌醫(yī)院，帶動創(chuàng)新思維引領醫(yī)院管理新趨勢；應用實戰(zhàn)的分析工具，提高管理者的新技能；協(xié)助管理者解決醫(yī)院管理的困惑，為醫(yī)院高層管理者量身定制“身邊課堂”?，F(xiàn)將有關事項通知如下：
一、培訓內(nèi)容
（一）醫(yī)院品牌與醫(yī)院文化
1、醫(yī)院品牌的評估和實踐
2、醫(yī)院品牌的戰(zhàn)略規(guī)劃與實踐
3、醫(yī)院品牌的建立和延伸
4、醫(yī)院文化的內(nèi)涵和建設
5、醫(yī)院cis系統(tǒng)的建立與規(guī)劃
6、持續(xù)競爭力-醫(yī)院文化建設
（二）醫(yī)院管理
1、服務質(zhì)量管理和客戶滿意度
2、醫(yī)療新形勢下的醫(yī)院服務
3、醫(yī)院制度建設與流程再造
4、醫(yī)院績效管理
5、醫(yī)院運行管理
（三）專科建設與科室管理
1、?？平ㄔO的戰(zhàn)略規(guī)劃
2、立體?？平ㄔO流程
3、?？平?jīng)營及業(yè)務拓展
4、如何建立專科品牌
5、科室管理助力?？瓢l(fā)展
（四）主題論壇
1、國家中醫(yī)發(fā)展戰(zhàn)略
2、公立醫(yī)院改革政策思考
3、中醫(yī)為體，西醫(yī)為用，打造現(xiàn)代中醫(yī)院
4、現(xiàn)代醫(yī)院管理與實戰(zhàn)
5、中醫(yī)醫(yī)院?？平ㄔO實例分享
二、培訓方式
培訓課程將邀請香港艾力彼醫(yī)院管理研究中心資深專家主講。培
訓班期間設主題論壇，擬邀請國家及省內(nèi)衛(wèi)生行政管理部門領導及醫(yī)院管理者作主題報告，就現(xiàn)代中醫(yī)醫(yī)院發(fā)展等熱點問題進行互動、交流和答疑。
三、參加對象
全省各級醫(yī)院院領導。
四、培訓安排
xx縣人民醫(yī)院
20xx年xx月xx日
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇十
為了使新進員工盡快了解醫(yī)院文化、適應醫(yī)院環(huán)境、順利開展工作，根據(jù)醫(yī)院工作安排，醫(yī)院將于近期舉辦20xx年新進員工崗前培訓，具體安排如下：
培訓時間：
20xx年7月28日—29日（全體新進員工參加）
7月30日—31日（全體新進醫(yī)師、藥劑及檢驗人員參加）
8月04日—05日（全體新進護理人員參加）
8月06日 ? ? ?（全體新進員工分批參觀院史館）
培訓地點: 科教樓一樓學術報告廳
培訓對象: 20xx年新進員工及2014年來院工作未參加崗前培訓的人員
培訓要求：不準請假、遲到、早退，根據(jù)《中南大學新進人員暫行管理辦法》規(guī)定凡未參加崗前培訓或考試不合格者將予以辭退。
請各科室通知本科室新進員工按時參加崗前培訓并安排好工作，參加崗前培訓的新進員工應主動與科主任提前協(xié)商派班事宜。如因特殊原因需臨時調(diào)整課程時間，將另行通知。
注：因7月28日（周二）舉行崗前培訓開班儀式，請全體新進員工務必于7月28日上午7：20以前準時簽到入場，報告廳嚴禁帶早餐入內(nèi)。
xx醫(yī)院人力資源部
20xx年7月20日
醫(yī)院培訓 醫(yī)院培訓通知篇十一
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、縣直醫(yī)療機構、民營醫(yī)院：
為加強我縣基層醫(yī)療機構醫(yī)院感染管理工作，認真落實《基層醫(yī)療機構醫(yī)院感染管理基本要求》（國衛(wèi)辦醫(yī)發(fā)〔xxxx〕xx號）及省、市、縣《預防與控制醫(yī)院感染行動計劃(xxxx-xxxx年)》，全面提升我縣基層醫(yī)療機構醫(yī)院感染預防與控制水平，根據(jù)《阜南縣基層醫(yī)療機構醫(yī)院感染管理培訓活動實施方案》安排，決定于xxxx年x月x日舉辦一期基層醫(yī)療機構醫(yī)院感染管理知識培訓班，具體事宜通知如下：
一、參加人員
1、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、縣直醫(yī)療機構、民營醫(yī)院院感專（兼）職人員、手術室、產(chǎn)房、消毒供應室、口腔科等院感重點部門負責人。
2、各單位院感質(zhì)控聯(lián)絡員。
二、培訓時間、地點
xxxx年x月x日x:xx報到,全天培訓。
培訓地點：縣人民醫(yī)院行政樓四樓會議室。
三、培訓內(nèi)容
1、基層醫(yī)療機構院感組織建設和職責
2、消毒技術規(guī)范解讀
3、一次性醫(yī)療用品和消毒藥械管理
4、手衛(wèi)生管理
5、醫(yī)療廢物管理
6、手術室醫(yī)院感染管理
7、產(chǎn)房醫(yī)院感染管理
8、口腔科醫(yī)院感染管理
9、消毒供應室醫(yī)院感染管理
10、治療室醫(yī)院感染管理
四、要求
1、縣院感質(zhì)控中心根據(jù)培訓計劃要求組織專家認真做好培訓準備及實施工作。
2、培訓班不收培訓費，食宿交通費自理。
3、各醫(yī)療機構要保證應參訓人員全部按時參加培訓，因特殊原因確實不能參加的，必須履行請假手續(xù)。
xx縣衛(wèi)生局
xxxx年x月xx日
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