在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，一起來看看吧

領導講話寫作技巧篇一

1、會議類講話稿。

這是應用最廣泛的領導講話材料?？梢约毞譃椋?1)布置工作的，如在動員會上的講話;(2)總結工作的，如表彰會議上的講話;(3)匯報工作的，如政府工作報告等;(4)會議上的非正式講話，如主持詞等;(5)在小型會議上的講話，如調(diào)研會、座談會上的講話;(6)指導基層工作時的講話，如在基層調(diào)研視察時總結成績、作出評價、提出意見，等等。

2、宣傳類講話稿。

用于非會議場合，主要是宣傳某項主張、部署某項工作、說明某件事情等。可細分為：(1)通過廣播電視發(fā)表的講話，如在森林防火期領導發(fā)表關于森林防火工作的講話;(2)通過報紙發(fā)表的書面講話，這主要是為了紀念、慶祝某個節(jié)日而發(fā)表的講話;(3)通過現(xiàn)場散發(fā)的書面講話，如xxx出國訪問，在機場發(fā)表的書面講話，要求簡明、準確、適當。

3、禮儀式講話稿。

出于感謝、答謝、慰問、慶賀等目的，在各種非會議儀式、場合的講話。如簽約儀式上的講話、致辭;接見、會見講話;文藝演出、文藝界聯(lián)歡活動上的講話等。

領導講話寫作技巧篇二

領導講話的目的是推動工作、解決實際問題，因此要能讓內(nèi)容深入人心，打動聽眾，感染聽眾，使聽眾愿意按領導意圖行動。這一目的決定了領導講話與其它文體不同，有著自己的特征。

1、言之有情，真誠質(zhì)樸。

感人心者，莫先乎情。一份好的領導講話材料，應該飽含情感，鼓動人、激勵人。有的領導講話，被聽眾評價為“概念的拼湊，套話的堆積，公式化的描寫”，其原因就是忽略了情感因素在講話中的重要作用。要想打動聽眾，必須有坦誠的態(tài)度、樸實的語言和真摯的情感，讓聽眾深受教育和感動，愿意按照講話者的意圖去執(zhí)行、去落實。

如有一篇《在“講黨性、創(chuàng)和諧、促發(fā)展”主題教育活動動員大會上的講話》，飽含情感，感人至深，文中有一段是這樣寫的：

回顧恢復縣建制20多年來我們走過的路，回顧近兩年來我們?yōu)榻ㄔO全省經(jīng)濟強縣所進行的艱辛探索和實踐，我們積累了許多彌足珍貴的經(jīng)驗，更需要在今后的工作中堅持和發(fā)展，這就是：任何時候，我們必須弘揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。岳陽人民從來就有不甘落后、負重奮進，自加壓力、艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。過去，我們改變“光灰塵，夜不明，冒水呷，盡單身”的現(xiàn)狀，在極其困難的前提下，完成了 三件大事，為后來的工作打下扎實的基礎，靠的是全縣人民的艱苦奮斗。今后，面對中部地區(qū)經(jīng)濟欠發(fā)達縣這一基本縣情，要加快建設全省經(jīng)濟強縣的步伐，仍然必須臥薪嘗膽，矢志不渝地艱苦奮斗!任何時候，我們必須高揚發(fā)展主旋律。大發(fā)展，小困難;小發(fā)展，大困難;不發(fā)展，難上難。要以發(fā)展凝聚人心，靠發(fā)展振奮精神，用發(fā)展解決發(fā)展中的問題，無論遇到多么大的困難和阻力，都必須堅持而不能偏離經(jīng)濟建設這個中心!任何時候，我們必須創(chuàng)造心齊氣順、社會安定的和諧氛圍。當遭遇98年特大汛情的時候， 當國有企業(yè)舉步維艱的時候，當 被《焦點訪談》曝光的時候，當 流域水污染事件發(fā)生的時候……正是由于我們各級領導班子精誠團結，廣大黨員干部砥柱中流，人民群眾榮辱與共，與我們風雨同舟，才克服了一個又一個困難，化解了一個又一個難題。危難時刻顯身手，患難之中見真情。實現(xiàn)富民強縣，我們還有很長的路要走。在前進的道路上，我們還會遇到不少困難和矛盾，沒有心齊氣順、社會安定的和諧氛圍，什么事也干不成!任何時候，我們必須切實加強干部隊伍建設。加強干部隊伍的思想、組織、作風建設，對干部隊伍嚴格管理，熱情關心，營造一種支持改革者，鼓勵開拓者，寬容失誤者，查處違紀者的氛圍，建設一支黨性強、正氣足、作風硬、會干事、能成事的干部隊伍，是我們成就事業(yè)的根本保證。

2、言之有物，客觀具體。

領導講話稿應體現(xiàn)“四性”：一是政策性。必須貫徹黨的路線、方針和政策，貫徹上級的工作部署和指示精神，在此基礎上來表達觀點和見解，提出任務和要求，即使是提出創(chuàng)新性政策，也必須與上級精神吻合，不能背道而馳。二是針對性。緊扣講話主題，圍繞要解決的問題，講深講透講徹底，不四面開花，泛泛而談。三是準確性。情況分析緊貼實際，事例引用真實客觀，數(shù)字采用精確無誤，不講大話、空話、套話、謊話、錯話。四是指導性。必須以解決實際問題為出發(fā)點，提出符合實際的思路，說出聽眾認可的道理，講出切實可行的措施，使講話稿成為下級制定具體部署、開展實踐工作的依據(jù)。因此，領導講話稿必須觀點鮮明，贊成什么，反對什么;什么工作必須要做，該用什么方法做，做時要注意什么，都要清晰準確地傳達給聽眾。領導講話越具體、真實、坦誠，就越能贏得聽眾的信賴和支持。

領導講話寫作技巧篇三

非常榮幸受邀參加本次河南xx紡織股份有限公司a股上市儀式。在此，我代表xxx省委省政府向xx紡織，向xxx董事長致以衷心的祝賀。并祝xx紡織a 股上市開市大吉。

xx紡織是我省的支柱企業(yè)，生產(chǎn)規(guī)模位居xxx紡織行業(yè)第一名，更被中國紡織工業(yè)協(xié)會評為“中國棉紡織行業(yè)競爭力前三強”，公司治理結構完善，經(jīng)營水平良好，為繁榮地區(qū)經(jīng)濟作出重要貢獻。

十五期間，我省經(jīng)濟實現(xiàn)了跨式的發(fā)展，積極貫徹宏觀調(diào)控政策，搶抓發(fā)展機遇，克服各種困難，實現(xiàn)了國民經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展和社會全成進步，主要經(jīng)濟指標連年攀升，已然踏上一條可持續(xù)發(fā)展的“快速路”，而站在十一五的開局之年，我們更加肩負著造福一方經(jīng)濟，繁榮全國發(fā)展的艱巨使命，在這其中我們需要各家優(yōu)秀企業(yè)的共同努力，xx紡織在走工業(yè)與產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的創(chuàng)新道路上為我們省內(nèi)很多企業(yè)起了很好的示范作用，我們相信，優(yōu)秀企業(yè)必然會迎來更多的市場機遇也必定會肩負起更大的社會責任。未來，不僅僅是xx紡織，整個xxx都會以更加積極與創(chuàng)新的面貌融入全國經(jīng)濟建設。

xxx政府一直積極支持和推動優(yōu)質(zhì)企業(yè)上市，支持企業(yè)通過資本市場加快發(fā)展做優(yōu)做強。xx紡織已經(jīng)成為現(xiàn)代化河南建設的一張新名片，我們也愿意為這家企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供更好的資源，把xx紡織打造成河南的新紡，中國的新紡，世界的新紡，站在wto的歷史機遇前，讓傳承千年的中國棉紡文化再次傲立世界舞臺。我相信，在經(jīng)濟快速發(fā)展，城市化進程加速，人民生活水平不斷提高的今天，依托資本市場，xx紡織必定會迎來新一輪的發(fā)展高潮。

希望在更加強在的資本市場，xx紡織能夠用加優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務回報社會，用更加優(yōu)異的營個績回報股東，樹立起資本市場上的優(yōu)異形象。

再次祝愿xx紡織越走越強，越走越好，用真誠和智慧紡織出一幅最美麗的市場畫卷!

領導講話寫作技巧篇四

講話稿要讓領導滿意，關鍵在于準確領會領導的意圖，注意領導講話的場合，同時還要把握領導講話稿的效用、盡量了解領導的個人特點，使領導講話稿與領導個*特點相吻合。另外還要把握好講話稿的結構安排和表現(xiàn)形式，掌握好寫作規(guī)律和技巧。?領導講話，就是指領導同志在各類不同場合發(fā)表的言論。作為組織部的撰稿人，撰寫領導講話稿，一般有開涉及到組織人事、黨建工作會議的大會講話，開各類座談會的講話，區(qū)相關領導和部門來檢查時的匯報，還有就是開展一些專項活動時祝賀鼓動*的講話。

怎樣才能寫出讓領導滿意的講話稿呢？我認為應當做到以下幾點。

一、明確目的，領會意圖

領會意圖，是指準確把握領導講話的主旨和領導所要表達的觀點。領導講話稿是為領導寫的，也是由領導去講的。領導講話是體現(xiàn)領導思路、能力和水平的重要方面，也是領導推動工作、部署任務的重要手段。群眾對領導水平的評價，往往聽他的講話，講話稿寫得不好，會影響領導在群眾中的威信，如果是向上級的匯報，更是會影響到上級對他能力的評價。弄不好還會影響仕途。所以大多數(shù)領導者都高度重視自己講話稿的質(zhì)量。一篇不能很好

體現(xiàn)領導意圖的講話稿，不論從哪個角度講都是一篇失敗之作。那么，怎樣才能準確領會領導意圖？我認為應注意如下幾點：

（一）聯(lián)系實際領會法

應注意聯(lián)系三方面的情況：

一是聯(lián)系上級指示進行

領導講話寫作技巧篇五

大家都是研究室主任，有些稿子是自己操刀、親自上手，有些則是指導、帶領干部去寫。不管是組織指揮還是身體力行，稿子最終是從你手中出去的，把關、定位的職責都在你身上。而能否定好位置、選準主題正是一篇文稿成功與否的關鍵所在。近幾年，我們在準確定位和把握方向方面做了一些探索，重點是抓住以下四點。

1、打造亮點，使講話有點晴之筆、留下痕跡。名人、偉人之所以名揚千古，除了他們有睿智的思想和超人的智慧外，就是他們的語言往往是名言至理。在這方面，xxx、xxx同志堪稱楷模。讀過毛選四卷的人，至今過去幾十年了，還能大段大段背出xxx語錄。為什么，因為xxx的話是革命的真理、xxx人行動的準則。xxx同志講“改革是解放生產(chǎn)力”、“發(fā)展是硬道理”，短短幾個字，可以寫出幾千篇文章，從某種意義上說是“一句頂一萬句”。政治家是這樣，文人也是。文天祥的“人生自古誰無死，留取丹心照汗青”，李清照的“生當作人杰，死亦為鬼雄”，龔自珍的“我勸天公重抖擻，不拘一格降人才”，都是千古絕唱的妙語。

xxx同志說過，當干部就是用“筆桿子來領導”。這里的“筆桿子”指的是講話和寫文章。所以，要寫出有影響的稿子，很重要的是必須有點晴之筆，有突出的亮點和閃光點?！扒а蛑?，不如一狐之腋”就是這個道理。近幾年，我們在文稿起草中十分注意培育閃光點，挖掘出一些最精彩的東西，把它突出和烘托出來，這樣講話稿才能有深度、出思想，而不是平平的流水賬，既讓聽的人容易記住文稿的中心思想，又在某一領域內(nèi)叫響了一些提法。比如，中央頒布加強多黨合作制度建設的5號文件后，根據(jù)部領導的意見，我們在吃透文件精神的基礎上，總結出5號文件作為指導新世紀新階段多黨合作發(fā)展的具有里程碑意義的綱領性文件，“重點是加強制度化建設，實質(zhì)是推進社會主義政治文明，核心是堅持走中國特色社會主義政治發(fā)展道路”。這一提綱挈領的概括，既抓住了5號文件的主要精神，又易于人們掌握和學習貫徹。又比如，在xxx開展政治交接學習教育活動中，我們根據(jù)部領導的思路，系統(tǒng)研究和概括了政治交接的內(nèi)涵，即“重點是繼承和發(fā)揚xxx老一輩長期與中國xxx團結合作形成的政治信念、優(yōu)良傳統(tǒng)和高尚風范，關鍵是增強接受中國xxx領導的自覺性和堅定性，核心是堅持走中國特色社會主義政治發(fā)展道路，目的是加強參政黨建設，鞏固多黨合作和政治協(xié)商的政治基礎和組織基礎，推動和實現(xiàn)我國統(tǒng)一戰(zhàn)線和多黨合作事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展”。這不僅成為xxx政治交接工作座談會講話中的一大亮點，也使后來開展的政治交接教育活動有了“魂”，各xxx普遍反響很好。再比如，在起草部領導今年中央社院秋季開學典禮講話稿時，我們概括了中國特色政治發(fā)展道路的內(nèi)涵，即在指導思想上，堅持馬克思列寧主義、xxx思想、xxx理論和“三個代表”重要思想，全面貫徹科學發(fā)展觀;在領導核心上，堅持中國xxx的領導;在制度設計上，實行xxx制度、中國xxx領導的多黨合作和政治協(xié)商制度、民族區(qū)域自治制度;在實現(xiàn)形式上，堅持選舉民主和協(xié)商民主兩種社會主義的民主形式;在目標取向上，發(fā)展社會主義民主政治，堅持實現(xiàn)黨的領導、人民當家作主和依法治國的有機統(tǒng)一。這可以說是國內(nèi)理論界最早對中國特色政治發(fā)展道路內(nèi)涵進行的規(guī)范和明確界定，目前已經(jīng)成為各方比較公認的一個闡釋。還比如，結合xxx自身建設的實際，我們提出并概括了新世紀新階段xxx五個方面的政治責任，即接受xxx領導的責任、高舉旗幟的責任、服務大局的責任、團結合作的責任、教育引導的責任。針對如何引導非公有制經(jīng)濟人士積極承擔社會責任，概括了五個方面的內(nèi)涵，即“愛國報國的責任、發(fā)展企業(yè)的責任、遵紀守法的責任、公益慈善的責任、道德自律的責任”。這一概括既比較切合實際，又易于為非公有制經(jīng)濟人.士所認同和接受，成為繼“做中國特色社會主義事業(yè)建設者”后開展團結引導工作的又一個響亮的號召。我們感到，長文章好寫，點晴之筆難求。只有對情況熟悉了、把道理想透了、將認識深化了，并作出凝練的概括、通俗的表達，才能寫出有影響的講話，才能留下“痕跡”。

2、敢于突破，把很少寫、不熟悉的題材寫成精品。領導講話涵蓋面廣、內(nèi)容豐富，既有工作方面的講話，也有理論方面的文章，還有各種場合的演講和致辭。要寫好領導講話，只會寫一類是不夠的，必須門門熟、樣樣精。面對一些不熟悉甚至比較陌生的領域，更要下功夫深入學習，并運用長期實踐積累的經(jīng)驗，以他山之石來攻玉，把沒有寫過的文稿寫出“彩”來。這幾年，中央xxx部研究室文稿起草有一個重大突破，就是在完成常規(guī)性講話的同時，寫出了一批精彩的演講稿和理論文章。經(jīng)過幾次實踐，我們感到，越是沒有接觸過的領域，有時越能寫出新意。比如，前年起草部領導在“中華文化論壇”上的演講稿，對我們是個考驗。因為演講類型的文稿我們很少寫，對于中華文化的掌握和了解也有限。特別是這次演講聽眾既有xxx、全國政協(xié)的領導同志，也有來自海內(nèi)外的眾多知名人士;既有在自然科學界享有盛名的科學家，也有在人文社會科學領域取得卓越成績的專家學者;既有德高望重的社會活動家，還有才華橫溢的藝術家，如許嘉璐、xxx、xxx寧、金庸、陳映真等蜚聲海內(nèi)外的名人、學術大師和文學泰斗。而且論壇召開前，xxx主席連戰(zhàn)和xxx主席xxx應邀來大陸訪問，剛剛在北大和清華作過演講，反響很大。經(jīng)過研究，我們提出這個演講稿要改變過去的大“一二三”套“123”的路子，以能夠入選中學課本為標準，手法要體現(xiàn)大寫意、大手筆、大氣勢，語言方面要鮮活、富有哲理，文章要精彩、大氣。按照“大開大合、文采飛揚”的基調(diào)，我們分析了大量中華文化的資料和專家學者的文章，同時從晚會主持詞和電視片解說中汲取營養(yǎng)，精心撰寫，反復推敲，將中華文明最核心的東西挖掘出來，濃縮為幾千字，領導同志作了演講。與會代表普遍認為這篇演講稿既抑揚頓挫、充滿激情，而又妙語連珠、精辟深邃，是一篇闡述中華文化與中華民族凝聚力的力作，使人聽了很難忘、過后常思量。這篇演講稿現(xiàn)在已經(jīng)成為許多海外中文學校的范文。

這篇演講稿的成功，不僅使我們對演講稿的風格、套路和要求有了一定把握，而且極大地鼓勵了我們敢于承擔xxx領域之外文稿的信心。去年起草部領導在首屆“世界佛教論壇”開幕式上的演講時，雖然題材也不太熟悉，聽眾又都是國內(nèi)外佛教界的高僧大德，但我們在查閱大量資料的基礎上，深入挖掘“和諧世界，從心開始”這一主題的內(nèi)涵，提出要注意把握“主題鮮明、政治性強、宣示性內(nèi)容多”的特點，既以黨和xxx的身份對和諧世界進行闡釋，又要對佛教界承擔合作責任及其和平使命提出殷切希望。基于這個指導思想，我們從將標題定為“和平發(fā)展的中國，期待和諧共生的世界”，并從“共同繁榮，民主平等，團結合作，相互包容，持久和平”五個方面，全面闡釋了和諧世界的內(nèi)涵，對提出“和諧世界”概念進行了系統(tǒng)的闡述。同時，論述了佛教教義的和諧思想與和平理念與和諧世界的關系，運用了一些充滿佛家圓融智慧的語言，滲透著佛學思想和精神，引起了聽眾的強烈興趣。在起草年初部領導在國際《道德經(jīng)》論壇上的講話時，我們深入分析了學術界、宗教界關于《道德經(jīng)》的權威論點，將重點確立為挖掘和弘揚《道德經(jīng)》的時代精神和內(nèi)涵上，希望演講稿能夠揭示出這一經(jīng)典著作“經(jīng)世而長存，歷久而彌新”的豐厚價值。我們將《道德經(jīng)》中“道生萬物”、“無為而治”、“為而不爭”、致虛守靜等核心內(nèi)容，概括為天人合一的思想、愛民治國的理念、和以處眾的原則和立德修身的哲理，并從遵循客觀規(guī)律、倡導和合友善、注重律己修身三個角度，闡發(fā)了《道德經(jīng)》對于促進人與自然的和諧、人與社會的和諧和人內(nèi)心的和諧的時代意義。演講稿引起了與會代表強烈的反響。這幾篇演講稿寫下來，我們對演講稿的把握已經(jīng)比較游刃有余了，甚至已經(jīng)成為了一個強項。

在理論研究文章方面，我們也有一些心得和體會。前年在研究我國多黨合作的發(fā)展歷史和多黨合作制度優(yōu)越性時，醞釀撰寫一篇理論文章。初稿形成后，感覺有了一定的理論色彩，但內(nèi)容比較龐雜、不夠系統(tǒng)深刻。我們總結了過去撰寫理論文章的經(jīng)驗，感到需要在現(xiàn)有內(nèi)容上加以提煉概括，并擬定一個準確、到位、傳神的標題。按照部領導出的思路，概括了我國多黨合作制度的“三性”(歷史必然性、偉大獨創(chuàng)性、巨大優(yōu)越性)和“四個嶄新”(創(chuàng)立了一種嶄新的制度形式、嶄新的政黨關系、嶄新的執(zhí)政方式和嶄新的民主實現(xiàn)形式)，使整篇文章有了主線和精髓。這篇文章經(jīng)過精雕細刻，有很多創(chuàng)新性的觀點，發(fā)表在《求是》雜志上。

3、推陳出新，使講話不彈老調(diào)、常講常新。對于長期從事文稿起草的人來說，最難寫的稿子莫過于份量很重又要常講的文稿。因為這類文稿要么是常規(guī)性的、慣例性的，框架、風格、內(nèi)容都比較穩(wěn)定，要么是同一個主題，要在不同地方、不同場合反復講的。這類文稿如果沒有新的思路和寫法，很容易老腔老調(diào)老面孔，落入俗套，味同嚼蠟，講一堆正確的廢話。我們感到，對于這類文稿，一定要解放思想、敢于突破，在主題思想一脈相承的前提下，盡可能用新概括、新材料、新語言，使人耳目一新。比如，最近部領導在學習貫徹第20次全國xxx工作會議精神專題研討班上的講話，由于聽眾都是xxx中央領導人和各地的xxx部長，而且會議精神已經(jīng)貫徹落實1年多了，基本精神大家都非常了解，對于統(tǒng)一戰(zhàn)線面臨的“五情”和“五大關系”不是陌生而是很熟悉。為了突破和超越以往的內(nèi)容和寫法，避免因容量大、篇幅長而使人聽久了分散注意力，我們按照部領導出的思路，采取鮮明觀點加生動例子的寫法，不過多論述，不過多說理，而是著重講有現(xiàn)實針對性的重大判斷和事例。操作中，講世界大背景時不再泛泛地就“經(jīng)濟全球化、世界多極化”展開論述，而是有針對性地把國際方面的挑戰(zhàn)歸結到一點，就是中國快速崛起過程中面臨的國際敵對勢力的遏制和打壓，并列舉了大量的最新事例;講統(tǒng)一戰(zhàn)線自身時從新領域、新課題、新任務、新手段作了概括，對論述涉及我國政治社會領域“五大關系”方面，我們也做了一些新的提煉，如多黨合作事業(yè)發(fā)展方面的“五個越來越”(一是全黨全社會對多黨合作越來越重視，二是多黨合作制度化水平規(guī)范化程序化程度越來越高，三是xxx和無黨派人士作用的發(fā)揮越來越充分，四是參政黨建設越來越得到加強，五是多黨合作制度的特點和優(yōu)勢越來越凸顯)、民族關系的“五個好”(一是民族理論研究得好，二是民族政策制定得好，三是民族干部培養(yǎng)得好，四是民族文化發(fā)展得好，五是民族關系處理得好)、對臺工作方面的“一個新主題，三個方面新成效”(“一個新主題”，即提出的“和平發(fā)展理應成為當前xxx的主題，成為兩岸同胞共同為之奮斗的目標”?！叭齻€方面新成效”，即兩岸的實力對比發(fā)生了新變化，對臺政策實現(xiàn)了新突破，爭取中國臺灣民心取得了新進展)等，盡量做到每個重要觀點后面都有事例來佐證和說明，以新的素材來彌補框架老的問題。我們還精心設計使用多媒體，豐富了講話的表現(xiàn)形式和手段，化抽象為具體、化枯燥為生動，使講話有聲有色、圖文并茂，產(chǎn)生了較強的感染力。

又比如，中央黨校發(fā)表重要講話后，統(tǒng)一戰(zhàn)線掀起了學習貫徹的熱潮。部領導先后在8個場合圍繞這一主題作講話，即xxx新任主委培訓班、全國工商聯(lián)會長、黨組書記培訓班、部副局級以上干部理論務虛會、接見海外留學人員團體負責人、新的社會階層人士xxx工作聯(lián)席座談會、中央社院秋季開學典禮、學習貫徹第20次全國xxx工作會議專題研討班和經(jīng)驗交流會。準備這些講話稿對我們來說是很棘手的事，因為“6·25”講話的基本精神一句也不能動，但對精神的解讀和闡釋老炒冷飯不行，必須結合不同對象和場合，一次有一次的角度，一次有一次的重點，一次比一次深入。我們確定“基本精神場場講，不同場合闡述不同重點”的原則。如在xxx主委培訓班和工商聯(lián)會長、黨組書記培訓班上講話中，重點闡釋了“6·25”講話的基本精神，主要概括為“高舉一面?zhèn)ゴ笃鞄?，堅持一個根本指針，把握兩個重要關系，做到四個堅定不移，推進五個方面建設”;在接見留學人員團體代表講話中和在新的社會階層人士xxx工作聯(lián)席會議上的講話，著重闡釋改革開放近30年來，我們在走中國特色社會主義道路中，抓好了經(jīng)濟建設、民主政治、社會和諧與和平外交四件大事;社院開學典禮講話時，主要概括中國特色社會主義道路與統(tǒng)一戰(zhàn)線的關系;理論務虛會和學習貫徹第20次全國xxx工作會議精神經(jīng)驗交流會，側重講統(tǒng)一戰(zhàn)線如何結合實際貫徹講話精神。由于進行深入挖掘和提煉，部領導這幾次講話沒有出現(xiàn)“炒冷飯”，而是老題材講出了新意。為了保護創(chuàng)新、鼓勵創(chuàng)新，平時我們鼓勵大家敢于寫、放手寫，大膽嘗試，不怕失敗。有不少年輕干部，憑著一股“初生牛犢不怕虎”的勁頭，提出了不少有獨特見解的思想，寫出了許多鮮活、精彩的語言。事實讓我們體會到，新手寫稿，往往更能突破框框;寬容失敗，更能激發(fā)創(chuàng)造活力。

4、統(tǒng)籌規(guī)劃，使講話步步深化、形成體系。文稿起草工作是對領導人思想和決策進行闡發(fā)和提升的過程，也是對領導人形象和風格進行全面包裝和塑造的過程，要有長遠謀劃，有一個總體的、系統(tǒng)性的設計，形成一個層層深入的思想體系。近幾年，我們十分重視這一點，叫“寫一步看兩步想三步”，使講話一步步深化，指導中心工作穩(wěn)步有序推進。比如，籌備全國xxx部長會議文稿時，除了總結與部署工作外，我們每年都挖掘一個與統(tǒng)一戰(zhàn)線密切相關的理論專題，在講話第二部分進行深度闡述。比如，20xx年講的是全面建設小康社會新階段統(tǒng)一戰(zhàn)線的發(fā)展戰(zhàn)略，20xx年是統(tǒng)一戰(zhàn)線與構建社會主義和諧社會的關系，20xx年是統(tǒng)一戰(zhàn)線如何貫徹落實科學發(fā)展觀，20xx年是分析影響“五大關系”和諧的現(xiàn)實問題和有效解決辦法。近幾年全國xxx部長會議講話中的理論部分，串起來就是對統(tǒng)一戰(zhàn)線貫徹xx大以來中央提出的一系列重大戰(zhàn)略思想的全面系統(tǒng)闡釋。又比如，部領導每年在中央社院春季、秋季開學典禮上都要作兩次講話，其中xxx自身建設是個重要內(nèi)容。這幾年，我們就xxx思想建設、組織建設、制度建設和政治交接教育活動，都進行了專題設計和論述，這些講話串起來，就形成了xxx加強自身建設的理論體系。再比如，中央xxx部每年年終都要召開述職大會，每次部領導都作講話。我們對講話進行了精心的設計和規(guī)劃，每次圍繞一個主題，五年來分別講了“調(diào)研興部、制度建部、從嚴治部、文化塑部、人才強部”的五個主題。從這五句話中，可以看出領導同志抓機關建設的工作思路在逐步深化和遞進，形成機關建設的完整體系和鮮明脈絡，現(xiàn)在已經(jīng)在全國各級xxx部門叫得很響。

這幾年的實踐使我們體會到，為領導同志起草講話稿，大的思路、主題和基本框架主要是領導同志提出和確定的，我們承擔的主要是整理、起草和加工的任務。每當承擔一篇重要文稿起草任務時，部領導率先垂范、身體力行，經(jīng)常和我們一塊研究提綱、提出思路、謀篇布局，還常常帶著我們一起推稿。這幾年，我們在起草文稿過程中，從幾位部領導身上學到了許多寶貴的經(jīng)驗，如政治把握能力、組織協(xié)調(diào)能力、局勢判斷能力、問題分析能力和文字駕馭能力?？梢哉f，每寫一篇稿子，思想理論政策水平都得到一次鍛煉和提高。當然，我們在寫稿中也是盡心盡責，充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造力，力爭每次都有創(chuàng)新和突破。特別是我們要求“干事要寫到黔驢技窮才出手，處長要弄到江郎才盡才放行，主任要改到山窮水盡才上報”，每篇稿子幾乎都是搜腸刮肚、苦思冥想，保證了文稿質(zhì)量的提升。

領導講話寫作技巧篇六

今天我講話的主題是：“珍愛生命、預防溺水”。

隨著夏天的。到來，小學生溺水事故又將進入高發(fā)期。在我們國家，平均每年全國有近50000名兒童因意外傷害而死亡，平均每天有近150名兒童因意外傷害而失去生命。意外溺水是兒童意外傷害的首要死因，因意外傷害而死亡的0～14歲兒童中，有近6個是因為溺水身亡的。

前不久，廣東惠州市博羅縣內(nèi)發(fā)生了一幕慘劇，當?shù)亓_陽一中8名同班男同學相約東江岸邊燒烤，然后下江邊玩水，結果一名學生溺水，4名學生相救，5人相繼溺水身亡。這怎能不讓人感到痛心？

現(xiàn)在正是天氣炎熱季節(jié)，暑期也即將來臨，防溺水傷亡必須要引起大家的高度重視。

一、樹立安全意識，加強自我保護，不走河邊，溝沿，不走偏僻的道路，回家時要結伴而行。

二、用學會的防溺水知識運用于實際，堅決杜絕溺水事件的發(fā)生。

三、從我做起，聽從長輩教導，嚴守學校紀律，堅決不玩水。

四、在加強自我安全意識的同時，努力做好說服教育工作，對于那些違反學校紀律，私自玩水的行為，要堅決抵制并勸阻。

五、如要游泳要到有資質(zhì)的游泳場游泳，而且必須要有組織并在大人帶領下方可去游泳。

六、同學間要互相關心、愛護，發(fā)現(xiàn)有的同學私自去游泳或到危險的地方去玩耍，要及時勸阻并告訴老師、家長。

七、在我們的日常生活中，如果一旦遇到有人落水，我們在營救時應該怎么辦呢？

最重要的一點，就是不能冒然下水營救，因為一旦被落水者抓住將十分危險。在水中與落水者糾纏不但會消耗救助者的大量體力，有時甚至會導致救助者體力耗盡最終喪命。所以，發(fā)現(xiàn)有人落水，最正確的做法應立即大聲呼救，尋求大人的幫助。同時，可以將救生圈、竹竿、木板等拋給落水者。

同學們：生命高于一切，我們是國家和民族的未來和希望，讓我們行動起來，珍愛生命，預防溺水，杜絕悲劇的發(fā)生。

領導講話寫作技巧篇七

講話，屬會議主要領導者使用的文種。領導者為實施領導，在各種會議上所作的指示*發(fā)言，即領導講話。講話一般專門就某一方面的問題發(fā)表意見，內(nèi)容集中，中心突出，容易講深講透。講話稿是會議的主要文件，有些會議不安排會議報告，講話稿起到報告的作用，成為反映會議精神的最主要的文件。

（一）領導講話具有三個特點

一是權威*。講話歷來是*家和各級領導宣傳政見、安排部署工作的有效形式。領導講話不同于一般的演講和發(fā)言，目的是貫徹上級的指示精神，實施本級的決定，對分管的工作提出指導*意見。因此，領導講話具有一定的權威*和有效*。領導職務的不同，講話的權威效果也不同。

二是思想*。領導講話一定要有理論**，要能以馬列主義的理論為指針，闡述所進行的工作的意義，以動員群眾投身于改革開放和經(jīng)濟建設之中。講話就是要用自己的語言去思考，去總結，通過自己的思考和理解去分析問題，去說服人。這樣才能打動聽眾，讓人接受，共同與你去實行。三是鼓動*。統(tǒng)治者要達到某種*目的，要通過講話起到激勵、鼓動的作用。講話稿，要注意鼓動、激勵作用，針對形勢、問題或某種思想動態(tài)展開富有啟發(fā)*的議論，才能取得成效。

（二）起草領導講話要處理好三個關系

一是權威與平易的關系。一篇好的講話稿，總是權威*與平易*相結合的產(chǎn)物。領導講話無疑要具有權威*，這種

領導講話寫作技巧篇八

俗話說，“臺上一分鐘，臺下十年功?！币黄酶遄邮瞧鸩萑死碚撜咚?、實踐工作經(jīng)驗和文字駕馭能力的綜合體現(xiàn)，不是一天兩天的功夫，也不是一年兩年就能做得到的事情，必須有一個“厚積薄發(fā)、游刃有余”的過程。這就要求從事文稿起草的同志必須打好基本功，刻苦學習，長期積累，持之以恒，鍥而不舍。具體來說，要在以下幾個方面下功夫。

1、全面掌握基本理論和政策。對領導講話來說，理論是靈魂，政策是生命。沒有一定的理論功底，起草的領導講話稿就會缺乏思想、缺乏深度;沒有一定的政策水平，起草的領導講話稿就會缺乏指導性和實效性。這幾年，我們要求干部要利用一切機會，抓緊學習馬克思主義中國化的理論成果和中央的最新精神，學習統(tǒng)一戰(zhàn)線各領域的方針政策等，特別是第20次全國xxx工作會議精神，不斷提高理論政策水平。這樣，起草領導講話稿時才會有“底氣”。

2、要學習各領域、各方面的知識。隨著xxx工作領域和范圍的不斷擴大，領導講話稿涉及的內(nèi)容越來越廣泛。除了需要掌握與xxx領域相關的政治學、經(jīng)濟學、民族學、宗教學、社會學等，還要熟悉市場經(jīng)濟、現(xiàn)代科技、政制法律等方面的知識，了解天文、地理、歷史、文學、藝術、哲學和時事政治等。這些年，我們要求干部在熟悉了解統(tǒng)一戰(zhàn)線的歷史和人物、各領域的理論和政策的基礎上，加強涉及各領域?qū)W科的學習和研究，既做專家，又做雜家，力求從多方面豐富自己。有了這樣的知識儲備，寫出的講話稿才能深入淺出、信手拈來，才能使講話有厚度、有磁性。另外，平時大家在一起交流討論問題、進行思想碰撞，海闊天空“侃大山”，上至天文地理、國際大事，下至家長里短、雞毛蒜皮，往往能開闊思路，拓展視野，增長見識，產(chǎn)生思想火花，這是一種輕松愉悅的學習方式。有些知識和靈感說不準什么時候在寫稿時就冒出來了、派上用場，寫出來還很精彩。

3、要熟悉各類講話稿的基本規(guī)范和技巧。不同的場合、不同的對象、不同的范圍，決定了領導講話種類的多樣性。而不同種類的講話，如會議講話、工作報告、輔導報告、座談發(fā)言、即席講話、演講致辭等，其特點不一樣，要求就不一樣，寫法也不一樣。要寫好領導講話稿，必須注意了解和熟悉各類講話稿的特點，把握其要領，掌握其寫作技巧，做到“量體裁衣”。我們曾對一些類型的講話稿的特點和要求作了概括。比如，講話稿的特點是容量大、篇幅長，聽久了容易分散注意力。所以，我們對講話稿的要求是標題要醒目，觀點要鮮明，事例要生動。演講稿的特點是篇幅短、有激情。我們要求寫得有理、有情、有勢。有理，就是要有說服力，說得在理;有情，就是要有親和力，能感動人;有勢，就是要有氣勢，能體現(xiàn)領導人和政治家的風范。即席講話的特點是時間短、面對面。我們要求簡明扼要，觀點鮮明，特別是要有概括和提煉，做到通俗易懂、上口易記、富有特色，切忌平鋪直敘，冗長無味。

5、要深入進行調(diào)查研究。領導講話稿的高度、深度、厚度，其鮮活、生動、新意，其指導性、針對性、有效性，都建立在深入扎實的調(diào)查研究基礎上。沒有調(diào)查研究或調(diào)查研究不深入，起草領導講話稿就是無源之水、無本之木，很容易出現(xiàn)米不夠、水來湊的現(xiàn)象，或無的放矢、隔靴搔癢，或話不到位、書生意氣，空話大話套話連篇。只有經(jīng)常深入實踐，深入基層，挖掘下情，不斷形成新認識、新觀點、新思想，才能把領導講話稿寫準、寫深、寫實、寫新，避免“情況不明膽子大，思路不清辦法多”。這幾年，我們每年都要確立研究室的重點課題，在文稿起草工作量很大的情況下，仍然保證一定的調(diào)研時間，形成了一大批研究成果，很多都已轉(zhuǎn)化到領導講話和文件中。特別是為準備第20次全國xxx工作會議系列文稿，在部領導的帶領下，我們用了兩年多的時間進行大量深入調(diào)研，圍繞“全面建設小康社會新階段統(tǒng)一戰(zhàn)線”的總課題，提出了18個重點子課題組織協(xié)調(diào)全國力量進行攻關，先后到20多個省區(qū)市開展廣泛的調(diào)查研究，協(xié)助部里召開全國xxx部長南北片會。正是因為始終重視調(diào)研，才為領導講話稿的起草源源不斷地輸送了新鮮的素材、觀點和語言。

總之，要把以上這五個方面落到實處，真正掌握其精髓，還要靠一個“勤”字。具體要做到“五勤”，即眼勤、腦勤、嘴勤、手勤、腿勤。所謂眼勤，就是要多看多讀，用多方面知識來豐富自己，以獨到的觀察來發(fā)現(xiàn)問題。所謂腦勤，就是要多想，既要想問題、想全局、想大事，也要想結構、想角度、想文詞，以存乎一心，求運用之妙。所謂嘴勤，就是要多請教、多交流、多討論，不懂就問，以問求知，切不可一知半解，不懂裝懂。所謂手勤，就是要多寫多練，在自己的反復實踐中感受、總結、領悟、升華，做到稿子不厭百回寫，本事但求不斷長。我經(jīng)常和干部說，寫稿的人手是不能停的，手一停就生，手一生立刻就跟不上。一個月不寫稿，三個月寫不好稿。就好比以前唱戲的名角兒講的，拳不離手，曲不離口，一天不唱戲，自己聽得出來，三天不唱戲，同行聽得出來，十天不唱戲，觀眾聽得出來。所謂腿勤，就是要多調(diào)研，到實踐中求真知，到基層取真經(jīng)，以行萬里路來寫好領導講話稿。

領導講話寫作技巧篇九

一、領導講話稿的類別

領導講話稿依據(jù)不同的場合、對象和用途，可以分為3類22種。

（一）會議類講話稿

這是領導講話稿中數(shù)量最多、占比重最大的一“族”。我們平時所說的“領導講話稿”，主要是指這一類。

1.代會、人代會等代表大會的報告。內(nèi)容一般是對上一屆或上一次會議以來工作情況的回顧總結和對今后工作的部署。要求內(nèi)容全面，表述嚴謹、莊重。

2.會議開幕詞。一般在比較隆重的大型會議上使用。內(nèi)容主要是講明會議的目的、意義及用法，要富有啟示*、鼓舞*。

3.會議閉幕詞或會議總結講話稿。主要是總結會議的收獲，要求貫徹落實會議精神，要富有號召*。

4.工作會議講話稿。根據(jù)既定的會議內(nèi)容講對某一項或幾項工作的要求。要講得鮮明、透徹、實在。

5.動員會議講話稿。主要講進行某項工作的意義和方法。要講得入情入理，振奮人心，鼓舞斗志。

6.慶功會、表彰會講話稿。主要是概括、總結、肯定受表彰單位或個人的成績和經(jīng)驗，對其進行表彰、鼓勵，對面上提出學習、推廣的要求。要富有*和感召力。

7.慶祝會、紀念會講話稿。根據(jù)慶祝、紀念的主題，立足現(xiàn)實，回顧歷史，展望未來。要講得客觀、準確、實際。

8.專題報告會的報告。如學習理論心得報告，外出考察報告等。內(nèi)容要有厚度、深度，給人以啟示和借鑒。

9.碰頭會、匯報會講話稿。根據(jù)碰頭、匯報的情況，肯定

領導講話寫作技巧篇十

寫出精彩的領導講話稿，是政府文秘人員的不懈追求。水無常勢，文無定法，但總有一些規(guī)律可以摸索和探討。

1、充分領會領導意圖。

領導講話是領導思想的流露、施政方式的展示。讓領導滿意，是起草講話稿的首要標準。領導不滿意，無論如何也不能算是好的講話材料。在寫作之前，有的領導會傳達自己的意圖，但更多的時候，領導意圖要靠起草者去悟、去思考、去琢磨。一要注重平時積累。二要注重主動溝通。這是摸清領導意圖的一條捷徑。在提筆之前，要主動找到領導，認真記錄下領導要講的問題、著重強調(diào)的問題、如何解決問題的措施等，如果領導之前已深思熟慮，打好腹稿，那將紀錄稍加整理便成了一篇較理想的文章框架;即使領導的思考不完整、不連貫，也要一字不落地記下，然后經(jīng)過加工，使之連貫順暢。三要注重角色換位。無論有無得到領導交待意圖，在寫作時，一定要把自己擺到領導位置上，站在領導的位置，根據(jù)上級政策和本地實際，結合領導平常的思考方法、語言風格、辦事特點，來評價本地工作，確定講話重點，安排工作部署，這樣一換位，思路便會豁然開朗，材料也能較好的融入領導意圖。

2、全面占有事實材料。

3、準確把握客觀條件。

領導講話，總在一定的時間和空間里進行的。如果不注重環(huán)境協(xié)調(diào)，比如在小型座談會上，秘書為領導準備了幾千字的材料，這肯定是不妥的;又如在婦女工作會議上，領導開口便是“先生們”，便會鬧笑話。一要把握領導身份。不同的領導身份，講話的角度、內(nèi)容都有所不同。同樣的會議，黨委領導著重從宏觀大局出發(fā)，而政府領導則要講工作要求、措施和步驟。二要把握參會對象。對上匯報，態(tài)度要謙虛誠懇;對下布置工作，就要體現(xiàn)權威性和嚴肅性;和農(nóng)民群眾講話，就要多些方言土語;對專家學者，則要多一點思想性、理論性。三要把握會議場合。比如歡迎辭、答謝詞、慰問詞，要熱情奔放、輕松明快;如果是動員會、慶功會、表彰會，就要富有激情、富有感染力和鼓動性;如果在研讀會、紀念會上，就應該莊重、嚴謹一點。同時，小范圍的會，語言要親切活潑;大規(guī)模的會，如黨代會、人代會，則要體現(xiàn)莊嚴規(guī)范嚴肅。四要把握講話順序。話講在前和講在后是不一樣的。在起草領導講話前，應查看會議方案，明確領導講話順序，并盡可能了解其他領導的講話內(nèi)容，這樣才能避免重復講話，突出講話重點，使講話效果最優(yōu)化。此外，天氣情況、講話時間長短、講話稿是否印發(fā)等因素，也影響著文稿內(nèi)容。

4、精心思考體現(xiàn)新意。

領導講話要給人啟迪、令人心動、引人入勝，必須要有新意、有亮點、有興奮點。如果文章沒有新意，沒有“耐人咀嚼”之句，沒有“提神醒腦”之筆，那就引不起聽眾興趣,也算不上一份好材料。一要有新主題。要深入研究分析，揭示事物本質(zhì)，找到主要矛盾，吃準“上下兩頭”，找準“中間結合點”，并以高的立意，以精巧、新穎、別致的句式，提煉出講話主題。二要有新觀點。要找到順應發(fā)展潮流并已萌芽的思想，別人想說但沒說、想做但沒做的好認識，能清醒人的頭腦、升華人的認識，激勵人的精神的好論斷，精心加工提煉成帶哲理性觀點，以“立片言以居要”，以便更好地揭示和表現(xiàn)主題，增添講話稿的文采和新鮮感。三要有新材料。盡量采用嶄新的數(shù)據(jù)、事例;即使非用陳舊的材料不可，也要變換角度，做到舊料新用，老話新講。四要有新寫法。圍繞主題和觀點，在結構安排、長短詳略、架構層次、起承轉(zhuǎn)合、遣詞造句上，都要因文而異，不入俗流，避免千篇一律。要在文中選擇一個富有新意和吸引力的部分，挖空心思、絞盡腦汁使這部分熠熠生輝，把它構筑成全篇的高潮。但在追求“新”的同時，一定要把握“實”這個原則，如果偏離實際甚至憑空編造，就會造成脫離上級政策、引起下級思想波動、導致工作走上偏差、制造棘手的麻煩事。這樣追求時髦、追求新穎，禍害無窮，萬不可取。

5、努力提升寫作功底。

“下筆千言，倚馬可待”的寫作境界人人向往。但文字寫作沒有捷徑，只有通過長期磨煉實踐，才有可能成為“寫作高手”。從領導講話材料的寫作特點和要求來看，至少要做到以下幾點。一是愛。熱愛文秘崗位，癡迷文字寫作，為寫好一份領導講話材料或其他材料如癡如醉、廢寢忘食，不滿意決不罷休。二是學。多讀書，多思考，多體悟，全面提高自己知識的廣度和深度。當“知識倉庫”豐盈之時，便是文章血肉豐滿之日。三是練。寒暑不斷,筆耕不輟。在一次次寫作中突破“無話可寫”的障礙，突破“越寫越長，越寫越快”的瓶頸，達到“心營意造，精益求精”的境界，不斷提高自己想象力和駕馭文字的能力。四是思。寫作之外，用心思考摸索萬事萬物的普遍規(guī)律，提高觀察能力和分析能力;寫作之時，站在領導和聽眾的角度展開雙層次思維，敢于向領導陳述自己的意見，敢于在文章中融入自己的見解。五是變。針對不同的領導者，起草不同風格的講話材料。同時，注重與時俱進，逐步形成個人風格。六是琢。文章不厭百回改，璞玉雕琢方器成。寫好領導講話稿后，要多次審閱修改，再廣泛征求意見，發(fā)動群眾修改，報送領導審核。

一份好的領導講話材料，都是智慧的結合，心血的結晶，苦磨的結果。任何有志于文秘崗位的同志，應不負領導期望，不畏工作艱辛，不計名利得失，以燃燒不息的激情，以堅韌不拔的意志，以踏實若干的精神，迎難而上，持之以恒，不斷尋求新的突破，站到新的高度，建樹新的成績。“精神專一，奮斗數(shù)十年，神將相之，鬼將告之，人將啟之，物將發(fā)之?！北貙⒊蔀楣Φ咨詈竦奈淖謱懽鳌案呤帧?。

領導講話寫作技巧篇十一

領導講話是領導參與公務活動的一種方式，是實施領導職能的重要途徑，如何寫好領導講話稿。無論是高級領導還是基層領導，無論是機關領導還是企業(yè)領導，只要做領導工作，就離不開講話。在某些場合，領導即興講話，不需要講話稿；但在正式場合，為了提高講話質(zhì)量，需要事先擬寫好講話稿或講話提綱。由于領導公務繁忙，一般需由秘書人員代擬講話稿。所以，掌握領導講話稿的寫作方法，是每個秘書人員應具備的一項基本技能。這里就領導講話稿的起草工作，試論七個方面的問題。

領導講話稿依據(jù)不同的場合、對象和用途，可以分為3類22種。

這是領導講話稿中數(shù)量最多、占比重最大的一“族”。我們平時所說的“領導講話稿”，主要是指這一類。

、人代會等代表大會的報告。內(nèi)容一般是對上一屆或上一次會議以來工作情況的回顧總結和對今后工作的部署。要求內(nèi)容全面，表述嚴謹、莊重。

2.會議開幕詞。一般在比較隆重的大型會議上使用。內(nèi)容主要是講明會議的目的、意義及用法，要富有啟示*、鼓舞*。

3.會議閉幕詞或會議總結講話稿。主要是總結會議的收獲，要求貫徹落實會議精神，要富有號召*。

4.工作會議講話稿。根據(jù)既定的會議內(nèi)容講對某一項或幾項工作的要求。要

講得鮮明、透徹、實在。

5.動員會議講話稿。主要講進行某項工作的意義和方法。要講得入情入理，振奮人心，鼓舞斗志

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