每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。

物業(yè)員工提出的問題和意見篇一

你們好！我是柳石二小五年級的學生楊佳蓉現(xiàn)在柳州正在爭創(chuàng)全國文明城，我想給我們小區(qū)提幾點建議，理由如下：

1.在每個樓道里安放一個垃圾桶。我們住的樓層很高，每一次下1樓倒垃圾來回要五分鐘。有的業(yè)主很懶，喜歡把垃圾扔在自家門口外，要三四天才肯拿去扔。他們這樣作弄的樓道里臭氣熏天，蒼蠅、蚊子到處飛。到了夏天，我們只有捂著鼻子才敢出門。所以我希望能在樓道里安放一個垃圾桶。

2.及時更換人工水池的水，并養(yǎng)些金魚。在小區(qū)里的那個人工水池的水已經(jīng)很久沒有更換了，水上有很多漂浮物，而且臭氣熏天，嚴重影響了我們小區(qū)的環(huán)境。希望物業(yè)人員能及更換水池的水，并能養(yǎng)些金魚供人們觀賞。

3.舉辦一次關(guān)于柳州爭創(chuàng)全國文明城的知識競賽。因為現(xiàn)在還有一些人不知道柳州爭創(chuàng)文明城的要求是什么。如果在小區(qū)里舉辦一次知識競賽，就能讓更多人了解，更多人行動起來為柳州爭創(chuàng)文明城而貢獻出一份力。所以我建議能舉辦一次知識競賽。

以上就是我的幾點建議，希望物業(yè)能夠采納。

敬禮

物業(yè)員工提出的問題和意見篇二

、污水余熱利用，可以做污水源熱泵。

2、整經(jīng)、針織車間各類設備的維護和保養(yǎng)，減少由于潤滑不足造成的設備摩擦阻力增加形成的電力損耗，杜絕由于摩擦產(chǎn)生火災等危險的發(fā)生。3、對于回修單的出單，回修單只需要打卷、染色、后定型三個步驟，但是dispo系統(tǒng)必須將所有生產(chǎn)步驟都打印出來，造成紙張和硒鼓的浪費。

4、針織車間有很多機臺附有送風扇，以幫助斷紗自停。但很多機臺由于加裝掃描儀后，這套設備已不起作用，反而浪費電力。

另一方面，針織車間空間有限，風扇的存在造成絆腳等潛在安全隱患。5、審核小組發(fā)現(xiàn)公司水洗機軟水管道沒有安裝閥門，在停機和不使用狀態(tài)時軟水一直在流失。

現(xiàn)在在該管道上安裝一個閥門，停機時關(guān)閉閥門，節(jié)約用水。6、按照公司既定步驟，對尚未安裝節(jié)電器的設備進行節(jié)能改造。

本方案增加一個控制開關(guān)對汽蒸臺單獨控制，避免空載運行，節(jié)約能源。8、公司生產(chǎn)各車間照明系統(tǒng)存在一個開關(guān)控制整個車間照明燈具的情況，現(xiàn)對各車間加裝控制開關(guān)，在達到照度需求的情況下合理開啟照明燈具數(shù)量。

9、驗布臺每天由于分卷、斷卷以及復驗而產(chǎn)生的廢膜和斷紙管很多，可是都被當做固廢處理，現(xiàn)對其加以回收員工合理化建議100條--提升公司服務質(zhì)量，合理化建議1、物業(yè)管理服務既有一般服務行業(yè)的特征，又有其獨特的個性，表現(xiàn)為：（一）制約性：①政策因素；②業(yè)主因素；③發(fā)展商因素；④技術(shù)因素；⑤環(huán)境因素。（二）相對長期性。

（三）雙方滿意性。（四）差異性。

（五）情感密集性。2、服務至上是任何服務性企業(yè)永遠不變的宗旨，物業(yè)管理企業(yè)所從事的一切活動要使業(yè)主稱心、滿意，其核心就是要提供優(yōu)質(zhì)服務。

管理中的服務工作，一是長期性，二是群眾性。因此物業(yè)管理中要始終貫徹“精致服務，對民負責“的思想，寓管理于各項服務之中。

物業(yè)員工提出的問題和意見篇三

對公司的建議和意見人才嚴重缺乏、分工不明、部門之間配合差、缺乏監(jiān)管。

1、人才嚴重缺乏。就其具體而言，每個部門無獨擋一面之人物，事無巨細均需要別人安排，居在崗位卻無行事之潛力。其次缺少系統(tǒng)完整的操作體系和意識，本部門工作無法得到改善、完善和提高，僅僅提留在為做事而做事，而不知為何做事，如果做事，如何做好事之潛力。

2、分工不明，權(quán)力無法有力的下放，職責更不清晰，經(jīng)常出現(xiàn)為他人做事，自我的事情卻無法做好的狀況，又或者出現(xiàn)問題無法追究，互相推委，害怕承擔職責的狀況。

3、部門之間配合較差，缺少有序的監(jiān)管和控制。

4、有制度卻無法真正有效的推行，沒有構(gòu)成重視，上上下下都有其阻力。

擴展資料

注意事項：

1、切記不要只提問題而不想解決辦法，那樣會留給領(lǐng)導一個不太好的印象。

2、如果真的要寫一些缺點的話，最好附帶上個人合理可行的方案。

3、不可目空一切對公司進行無情的抨擊。

4、不要對公司領(lǐng)導、規(guī)章制度、經(jīng)營方向及管理模式指手畫腳。

物業(yè)員工提出的問題和意見篇四

親愛的e花園物業(yè)管理處全體員工及泓濟物業(yè)公司各位領(lǐng)導：

你們好!20____年____月____日，一輩子都讓我無法忘懷的日子。由于生活突然變故，我徹底失去了好好生活下去的信心。夜幕降臨時，我平靜的擰開了家中的煤氣，想以這種方式離開這傷心之地。漸漸地我意識變得模糊……

隱約中 似乎有人影在眼前晃動，沉重的眼皮耷拉著，我始終睜不開雙眼。不知過幾許，漸漸地我睜開了開澀的雙眼想流淚。雖然人醒但頭一直很痛。進來的醫(yī)護人員對我進行了簡單的檢查，隨后又離開了。聽醫(yī)護人員說我是凌晨 2點左右被送進來的，發(fā)現(xiàn)我中毒時已經(jīng)昏迷不醒。

據(jù)了解，聯(lián)系急救車的是e花園物業(yè)管理處的工作人員。在此非常感謝e花園物業(yè)的全體工作人員，你們辛苦了!是你們給予我第二次生命。特別感謝物業(yè)秩序維護隊員z及工程部z等師傅在暴雨交加的夜晚不顧個人安危翻窗來搶救我的生命。你們的真誠、善良、熱情深深的打動了我?，F(xiàn)在其實細細想想，生活當中難免遇到周折都怪自己一時想不開，差點導致嚴重后果。真是慚愧，都怪以前太過天真，以后我一定會好好珍愛自己的生命，不再做傻事了。

最后衷心祝福e花園全體工作人員工作順利、生活開心、祝愿貴公司事業(yè)蒸蒸日上。

敬禮!

______

20____年____月____日

物業(yè)員工提出的問題和意見篇五

尊敬的物業(yè)：

您好!

我是大潤發(fā)b座二單元十樓第三戶的一名業(yè)主，我今天冒昧的寫這封信，是提一些建議，希望你能夠接納。

1.請讓電梯工作人員定期檢查電梯是否安全。因為由于電梯十分愛壞，一壞就是好幾天，并且還沒有人修，人們只好走樓梯，累的上氣不接下氣。

2.阻止貼廣告的在墻上亂貼小廣告。走廊上，墻上，甚至一些用戶的門上都貼上了小廣告，這不僅嚴重影響了公共環(huán)境，還影響了大家的休息。

3.不讓小孩子們爬上假山。因為假山上的形狀十分奇特，而且也沒有護欄，所以孩子們十分好奇，便紛紛爬上假山嬉戲，所以，為了阻止危險發(fā)生，請不讓孩子們爬上假山。

4.不讓其他人在墻上亂寫亂畫。人們一但在墻上亂寫亂畫

，尤其是小孩子，許多人就會效仿，小區(qū)的墻到那時就不堪入目了，應及時管理。

以上四點，就是我的建議，如果可行的話，希望你能慎重考慮，如有什么不妥之處，請您見諒，謝謝!

20__年11月____日

物業(yè)員工提出的問題和意見篇六

敬愛的小區(qū)物業(yè)工作人員：

我們的小區(qū)對我來說就是天堂，到處都是樹木花草，幾乎沒有空白的土壤。而最近我卻發(fā)現(xiàn)一個很嚴重的問題。澆完花的水經(jīng)常放肆地流淌著，水管子隨意被丟在一個樹坑里，馬路上流淌了積水，一過車就會濺起泥水。

我覺得問題的根本是因為這些綠化人員們用的是免費的水源，，不記入他們自家的水表，不用他們交水費，所以才會如此不珍惜。如果他們每天都這樣浪費的話，總有一天地球上的水資源將會被大量的浪費光，到那時候，別說小區(qū)里面的植物，就連我們?nèi)祟愐惨嚳识馈Ｋ亲匀毁Y源，如果我們再不加節(jié)制地浪費，那只能讓水資源枯竭的更快。

因此我建議您們注意以下幾點：

1、提醒綠化人員們多注意保護水資源，一旦有事要離開，一定要把水管接口出的龍頭擰緊。

2、搜集有關(guān)一水多用的資料貼在小區(qū)里面的宣傳欄里，呼吁所有人一起愛護和保護我們的水資源。

3、在小區(qū)開展“假如沒有水”的繪畫展覽，相信這不但可以激起大家的興趣，而且還可以提高大家珍惜水源的意識。

讓我們用行動來珍惜、保護水資源，讓我們的小區(qū)變得更加美麗，讓小區(qū)居民的生活更加絢麗多彩

敬禮!

物業(yè)員工提出的問題和意見篇七

對物業(yè)管理的建議 現(xiàn)在常常發(fā)生物業(yè)公司卷款消失的問題，我建議： 一、政府成立監(jiān)管部門，要求物業(yè)公司交納保證金，如同旅游公司一樣，有效投訴就扣保證金， 二、提高準入門檻，現(xiàn)在很多物業(yè)公司就那么幾個人，收到錢，就走人，很多小區(qū)是專變，水和電都是由物業(yè)管理，水電本來就比外面貴，卻還說虧！?。。?！ 三、水電方面，可以出臺水電部門與物業(yè)實時管理，就是說，采取預交方式，你小區(qū)沒有交，就不供應水，這樣，只要物主不欠，物業(yè)不可能卷款逃。

四、最好是水電全部改成由業(yè)主自己單獨去銀行或者水電部門購買方式，現(xiàn)在的小區(qū)自己管理水電，一方面提高價格，二是有可能把一度電當作一度多電賣給業(yè)主， 五是政府成立那么幾家大公司，交納保證金，然后公開競爭，取締那些沒有資格，資金實力不好的小公司。 我住的小區(qū)，幾百戶，沒有一個花園，水比外面貴了2毛，電比外面貴了7分，物業(yè)還說水電他虧了，不曉得如何虧的，是帳上虧了，實際他們賺了大把吧。

還有，現(xiàn)在的小公司管理混亂，人員素質(zhì)不高， 總之，要建議一套業(yè)主資金有保障，真實服務小區(qū)的物業(yè)管理模式。 小區(qū)是城市的細胞，創(chuàng)建文明衛(wèi)生城市、宜居城市，應從小區(qū)抓起。

居民小區(qū)要成為“優(yōu)美、文明、宜居、和-諧”的環(huán)境，物業(yè)管理的到位和物業(yè)人員的素質(zhì)最為重要，他們應是居民的“貼心人”。就物業(yè)管理工作，我想對政府主管物管的職能部門和從事物業(yè)管理的企業(yè)提幾點建議： 一、對政府職能部門的建議 1、加大對物業(yè)管理的指導、監(jiān)管、督查力度，促使物業(yè)管理企業(yè)提供質(zhì)價相稱的服務。

搭建物管與業(yè)主溝通的平臺，聽取和受理小區(qū)業(yè)主對物管工作的投訴，限時給予答復。加強業(yè)主委員會組建工作的指導，規(guī)范物業(yè)管理市場秩序，把好物業(yè)管理資質(zhì)審查關(guān)，杜絕沒有資質(zhì)的物管企業(yè)從事物業(yè)管理經(jīng)營活動。

利用職教基地，開展物業(yè)管理技能培訓，提高物業(yè)服務從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)和物業(yè)管理水平。 物價部門要規(guī)范物業(yè)收費標準，做到服務內(nèi)容公開，收費價格透明，接受業(yè)主監(jiān)督。

2、加強《物業(yè)管理條例》、《物權(quán)法》、《合同法》、《業(yè)主大會議事規(guī)則》、《大修基金管理辦法》、《裝飾裝修管理辦法》等物業(yè)管理相關(guān)的法律法規(guī)宣傳，讓廣大居民熟悉物業(yè)管理，理解物業(yè)管理，接受和支持物業(yè)管理。 這種宣傳不是一陣風，不是做形式、走過場，以達到效果為目的。

3、及時總結(jié)并推廣小區(qū)物業(yè)管理工作中的新方法和好的經(jīng)驗。如楓葉金島6組團和都市新民居6組團所采取的“居民自治”的做法，得到居民的認可，感到小區(qū)環(huán)境 “優(yōu)美、文明、宜居、和-諧”，值得主管部門去認真調(diào)研總結(jié)，可在我縣低收入住宅小區(qū)推廣。

4、建立物業(yè)管理矛盾和糾紛協(xié)調(diào)工作機制。成立開縣物業(yè)管理企業(yè)協(xié)會，及時協(xié)調(diào)配合物管企業(yè)處理各類物管矛盾和糾紛。

5、加強對小區(qū)大修基金監(jiān)督管理，保證?？顚魧Ｓ?。 二、對物管企業(yè)的建議 1、物管從業(yè)人員要經(jīng)崗前培訓，具備解決居民家中水、電小修等服務能力，工作中要“眼勤、腿勤、手勤、嘴勤”，做到熱情為居民提供幫助；遇大事沉著冷靜處置，及時向有關(guān)部門報告，遇小事果斷處理解決，讓居民“有困難找物管”；要經(jīng)常與業(yè)主進行友好溝通，了解業(yè)主的基本情況，爭取業(yè)主的理解和支持，共同創(chuàng)建美好和-諧小區(qū)。

2、建議物管公司主動與水電氣和氣象等部門聯(lián)系，了解情況，及時發(fā)布有關(guān)停水、停電、停氣和極端天氣的信息，讓群眾能及早做好應對。（如，我居住的明鏡石公寓，常遇突然停水、停電、停氣，給群眾生活、工作、學習帶來極大不便，有居民就撥打縣長或市長公開電話發(fā)泄怨氣。

） 3、近年來，有些小區(qū)出現(xiàn)化糞池、污水管道堵塞現(xiàn)象，糞便、污水橫流，臭氣熏天，好些地段堵塞數(shù)十天得不到治理，群眾意見大。建議物管人員在化糞池、污水管道出現(xiàn)堵塞的第一時間能到現(xiàn)場，并及時給予處理。

4、對外來人員出入的，應禮貌觀查，文明詢問，并做好記錄。 不準收購廢舊品及流動家電維修人員入小區(qū)內(nèi)高聲吆喝。

維護好小區(qū)內(nèi)的綠化和財產(chǎn)安全，做好清掃保潔，聯(lián)系環(huán)衛(wèi)及時清運垃圾。指揮車輛有序停放，確保消防通道通暢。

物業(yè)員工提出的問題和意見篇八

尊敬的小區(qū)物業(yè)辦的領(lǐng)導：

你好！

我是本院__號樓的一位業(yè)主。首先，感謝你們一直以來的優(yōu)質(zhì)管理和熱情的服務，使我們一直擁有一個像花園一樣綠色的、潔凈的、優(yōu)美的生活環(huán)境。我們居住的樓前原來有一片片的草地、花池，草地的周圍和路邊，生長著一棵棵枝繁葉茂的大樹，樹上還開著粉色的花，景色美極了！

可是，最近新搬來了一些住戶，他們中有的是買的房子，有的是租房戶?？赡苁撬麄兂鮼碚У剑欢^(qū)內(nèi)物業(yè)管理的`條例，由于他們自由主義，小區(qū)內(nèi)的整個環(huán)境都變了。整齊的綠地被那些“辛勤耕耘”的人們，變成了一塊塊插著樹枝圈起的“自留地”。更可憐的是那些大樹，靠近下方的大部分樹枝，被砍的缺胳膊少腿的，昔日的美景，在短短的幾天就被破壞的面目全非，簡直是慘不忍睹。小區(qū)內(nèi)的業(yè)主，各個都是怨聲載道。

作為小區(qū)業(yè)主中的一員，迫切希望你們物業(yè)辦的領(lǐng)導，能在百忙之中抽出時間親自到小區(qū)走訪，親身體會一下置身于“自留菜地”間的感受。為了保護綠地，保護我們的生活環(huán)境，我想提幾條建議，供你們參考：

1、應該立即鏟除將綠地圈為“自留地”上的所有植物。重新整理、修復，恢復以前的優(yōu)美環(huán)境。

2、就當前破壞綠地，毀壞花草樹木的行為，制定一個合理的獎懲制度。為了以后不再發(fā)生類似此類的事件，請物業(yè)辦的領(lǐng)導認真監(jiān)督執(zhí)行。

3、把管理小區(qū)規(guī)章制度的文件，復印后由物業(yè)管理人員發(fā)給那些違規(guī)的業(yè)主，抽時間耐心的給他們講解“小區(qū)是我家，維護靠大家”的道理。

4、在路邊、樓道、草地旁放置制作精美的、具有教育意義的宣傳廣告牌，時刻提醒大家保護綠色、維護環(huán)境，是每個業(yè)主應盡的義務。

5、盡快重新整理、修復小區(qū)內(nèi)被破壞的綠地和花草樹木，我們迫切希望讓昔日的美景重現(xiàn)在我們的眼前。讓我們的生活環(huán)境更加綠色溫馨，讓我們的小區(qū)更加美麗！

__號樓業(yè)主：____

20____年10月26日

物業(yè)員工提出的問題和意見篇九

物業(yè)人員們：

你們好！

不知你們有沒有注意到，最近小區(qū)中浪費水的現(xiàn)象越來越嚴重，到外都是水的“領(lǐng)地”，連地下車庫的地板也是濕漉漉的，害得我們這群小朋友連自行車都不敢騎快，否則，背上便會留下“美麗”的黑點?；甯遣挥锰崃?，一直雪藏在家中像寶貝似的供著。

在我們這群孩子的細心觀察下，我們發(fā)現(xiàn)，小區(qū)的噴水管每時每刻都在不停地“噴血”，“鮮血”染黑了大地，讓人們生活在一個“血”的世界中。

為此，我們向你們提出如下建議：

１、給每一位澆花人員配上一個專用的水龍頭，這個水龍頭可以用來計算水的用量，并規(guī)定一個正常的用水量，如果超出，則要從工資中扣錢。

２、每個月開展一次“節(jié)水我在行”的活動，選出每月用水量最少的１０個家庭，給予獎勵。

３、開展一次關(guān)于節(jié)約水資源的活動，給小區(qū)的居民觀看有關(guān)水資源的視頻和圖片，讓人們意識到水的重要性。

４、每三個月選出用水量最多的一個家庭以停水一天作為懲罰，并進行一次節(jié)約水資源的教育。

水資源還在不斷地減少，讓我們共同努力，節(jié)約水資源吧！

建議人：趙澤軒

物業(yè)員工提出的問題和意見篇十

給員工看的 還是什么？

1）增收節(jié)支.

首先要節(jié)支，小區(qū)公用水電的使用還有節(jié)支潛力，庭院燈的開放時間完全可以根據(jù)季節(jié)進行調(diào)整，甚至亮燈數(shù)量是否可以控制？后半夜是否可以熄滅院內(nèi)某些地燈.

其次增收，在物業(yè)合同允許范圍內(nèi)，是否可以增加些有償服務（譬如代收費用\送水\送報\送奶等等）

2）修繕基礎設施

我們小區(qū)因為最近的動蕩，有些基礎設施（譬如樓道燈\地面馬賽克磚\樓道窗鎖扣等）有不同程度損壞，應進行修理，早修費用還低，比如馬賽克磚都是從一塊壞起，從而壞一片，開始只是抹點水泥，時間長了，連磚都得換.

我還有個問題，小區(qū)大門外的馬賽克磚最近半年破壞日益嚴重，到底該怎么解決呢，畢竟直接影響著我們的正常日常生活?。?

3）增加服務項目（包括公益和收費）

比如小區(qū)內(nèi)房屋租售信息統(tǒng)一發(fā)布（免得到處亂拉亂貼），廢品收購人員信息集中發(fā)布（在小樹綁個收廢品廣告也不雅觀），土特產(chǎn)銷售信息，甚至能否定期組織類似周末早市，在小區(qū)外進行土特產(chǎn)銷售。。

4）建立公告牌，

物業(yè)員工提出的問題和意見篇十一

各位業(yè)主：

由于業(yè)委會成員平時有自己的工作，為了方便小區(qū)管理，我們成立了z_業(yè)主群(群一：美麗的z_，群二：aa)，其目的是在小區(qū)業(yè)主與業(yè)主、業(yè)主與業(yè)委會、業(yè)委會與物業(yè)之間構(gòu)建一條相互溝通、互動交流的平臺。z_業(yè)主群主要是一個工作平臺，成立一個月來，得到了廣大業(yè)主的積極支持和廣泛參與，并在征集意見建議、發(fā)布通知信息、再敘戰(zhàn)友情誼等方便取得了一定的成效，業(yè)主群已成為縮短大家心靈時空和距離的一道良好橋梁。

然而在近期，業(yè)主群出現(xiàn)了一些不和諧的現(xiàn)象，嚴重影響了戰(zhàn)友情誼和集體團結(jié)，影響了廣大業(yè)主建設小區(qū)的主人翁意識的發(fā)揮，這不是我們組建業(yè)主群的初衷。為了使業(yè)主群走上健康良性的發(fā)展軌道，在廣大業(yè)主的倡議下，我們謹對所有群內(nèi)的業(yè)主提出如下建議：

一是實名登錄。每位在群內(nèi)的業(yè)主都要以自己的真實姓名、自己家的真實樓幢房號出現(xiàn)，不得以匿名、化名或假借他人身份出現(xiàn)在群中。實名登錄的目的，就是希望大家能公平公正、客觀理性、真實真人發(fā)表觀點、反映問題、提出意見和建議，在業(yè)主家庭遇到物業(yè)管理問題時我們好與物業(yè)溝通能夠及時安排上門服務。

二是文明發(fā)言。進業(yè)主群發(fā)表意見是我們業(yè)主的民主權(quán)利，是積極參與小區(qū)管理，關(guān)心小區(qū)建設的具體表現(xiàn)，業(yè)主在發(fā)表意見的時候，要講文明、講道德、講公心，在群內(nèi)有理有據(jù)有節(jié)地發(fā)表自己的觀點、看法，不能把業(yè)主群變成個人賭氣、罵街和泄私憤的場所

三是理xxx流。我們小區(qū)因總隊的不作為、亂作為，房屋“兩證”、維修基金、公共場所歸屬、前任物業(yè)服務差等歷史遺留問題深深傷害了每位業(yè)主的心。如今，在沒“爹”沒“娘”疼愛的情況下，業(yè)主選出業(yè)委會進行自治，我們有信心在業(yè)主大會、業(yè)主委員會的統(tǒng)一組織下依法理性維權(quán)，大家都該珍惜小區(qū)來之不易的團結(jié)和有效的管理。即使哪位業(yè)主對業(yè)委會、對新物業(yè)有意見建議，我們都不妨坐在一起相互交流、溝通，我們主張集體問題集體討論、個人問題個別反映的原則，防止問題復雜化。如果是大多數(shù)業(yè)主的真實意思表達，業(yè)主大會授權(quán)業(yè)委會后，業(yè)委會和業(yè)主們一道督促物業(yè)落實，從而實現(xiàn)小區(qū)自我管理、服務自我的目的。在群內(nèi)相互攻擊、逞個人一時之勇都無助于問題的解決，大家都要理性地看待現(xiàn)狀，分步驟逐一解決遇到的各類問題。

“一根筷子輕輕被折斷，十根筷子牢牢抱成團”，這是一句大家耳熟能詳?shù)母柙~，在我們小區(qū)，我們就是需要集體的智慧和力量。“眾人拾柴火焰高”，我們相信，只要大家能在維護自身合法權(quán)益的同時，不去人為、故意地損害小區(qū)集體的利益，“補臺不拆臺”，我們的小區(qū)一定一天比一天好，我們的心也會一天比一天快樂。沒有了后顧之憂，每位業(yè)主的事業(yè)也一定會一天比一天興旺!

小區(qū)期待每一位業(yè)主的誠心支持與愛護!戰(zhàn)友們，姐妹們，只要我們同心協(xié)力，沒有過不去的火焰山，相信我們小區(qū)的明天會更好!!

建議人：

20__年__月__日

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